Белпромоценка

Да в общем то, как уже написано - отношение руководства к сотрудникам. Люди выжимаются по максимуму, стиль руководства для меня оказался абсолютно не понятным, а за тем и неприемлемым. Девиз руководства - "хороший понт-дороже денег". С таким девизом и шапкозакидательскими настроениями работники, которые действительно являются хорошими адекватными специалистами выживаются руководством.

А вообще, несмотря на всё выше сказанное, Елена Вахтанговна своей харизмой ослепляет, хорошо, что не надолго... ;)