Отрицательные стороны
Обманывают по деньгам, обещают одно, а получается в разы меньше. Большая текучка кадров. Политика компании - выжать из человека максимум за дёшево. Персонал не ценится. Все искренние заслуги легко забываются на следующий день. Не профессиональность, а скорей дилетантство со стороны директора (старая женщина лет 45-50 Жученкова Наталья Евгеньевна). Возраст полагает уже быть мудрой, а она все живет в своих внутренних страхах и фобиях. С первого взгляда приятная и доброжелательная, но если поработать, то вскрывается гниль и желчь. А в критические дни (хотя пора и климаксу уже быть) срывается на подчиненных. Мне рассказывали что она сама в своё время кинула учредителя корейца (от него и пошло это странное название коре ильбо) и теперь боиться что б её трон ни кто не занял так же как она. Работает на откатах от клиентов, всем сотрудникам дурит головы чрезмерными отчётами. А в коллективе работает ее дочка-шестёрка зовут Юля. Ничего существенного не делает а день, как и положено получает. Короче обходите стороной. Сам проработал до первой зарплаты и убежал от туда. Могу дать дельный совет. Если при увольнении директриса начнет бычиться поговорите с ней о "налогах" и вычитах из вашей зарплаты, которые должны идти в социальные фонды а идут ей в карман. (Она очень боится разные гос. органы)
