Мегатоп

Уважаемая Ольга, в магазинах МЕГАТОП персонал несет материальную ответственность за товар, продаваемый магазине. Регулярно проводятся инвентаризации, подтверждающие недостачи, оформляются документально.
В магазинах МЕГАТОП премиальная часть оплаты продавцов зависит от выполнения стандартов в работе торгового персонала, объема личных продаж, выполнения магазином плановых показателей. Каждый сотрудник магазина МОЖЕТ ВЛИЯТЬ на размер своей премиальной части оплаты.
Взять выходной день без сохранения зарплаты сотрудник может только с согласия руководителя. Само заявление, написанное сотрудником, не дает ему право на выходной, пусть даже и за свой счет. Если руководитель на данный день не отпускает сотрудника, заявление не подписано, а значит невыход на работу в этот день считается прогулом. В дальнейшем, Ольга, всегда договаривайтесь и уходите на выходной за свой счет только после подписи Вашего руководителя, чтобы избежать неприятностей в дальнейшем.
С уважением, отдел по работе с персоналом сети обувных магазинов МЕГАТОП.